联邦统计局的最新数据显示，刚刚过去的8月份加拿大失业率再次上升至6.6%，达到疫情期间以外近8年以来的最高点。其中，秋季返校的学生面临尤其艰难的暑期就业市场，他们在5月至8月期间面临的平均失业率为16.7%，高于去年的12.9%，也是自2012 年夏季以来的最高水平。对这些15-24岁的返校学生来说，有的族裔找工作相对其他族裔来说更艰难，比如黑人学生的失业率最高，达到29.5%，比2023年夏天上升了10.1%。
随着找工作变得更加困难，8月份的总体失业人数增加到近150万人，比去年同月增长了22.9%。而7月份失业的人中，只有16.7%在8月份转为就业，这一比例也低于去年同期。今年8月份净增加的22,100个工作岗位，几乎全部由兼职工作驱动，主要集中在教育服务、医疗保健和社会援助以及金融、保险、房地产、租赁等领域。
失业率上升的同时，加拿大的就业率，即15岁及以上劳动年龄人口中拥有工作的人数一直在稳步下降，8月份更降至60.8%。而在少数族裔中，就业率最高的是菲律宾裔，达75.3%，其次是拉美裔（70.1%）、韩裔（68.8%）和南亚裔（68.3%），华裔的就业率只有58.3%，低于其他族裔，也低于非少数族裔的就业率。
尽管8月份的招聘放缓，但打工人的工资还在快速增长，8月的平均每小时工资比去年同期上涨 5%，略低于前一个月的 5.2%，达到 35.16 加元，但新移民的工资增长却停滞不前。统计局表示，过去五年内抵达加拿大的人的平均时薪在同比基础上下降了1.3%。与此同时，更早来到加拿大的移民的平均时薪增长了6.3%；加拿大本地人的工资在这段时间内上涨了6%。