2月17日，魁省13,000名托儿中心（CPE）工作人员发起第三轮罢工，并警告称若政府继续拒绝满足其核心诉求，将升级为无限期总罢工。此次罢工由魁省最大的工会联盟——国家工会联合会（CSN）下属的卫生与社会服务工会（FSSS-CSN）主导，涉及全省416家托儿机构，覆盖蒙特利尔、南岸等幼儿园工作人员短缺的严重地区。
自2023年4月集体合同到期以来，这些托儿中心工作人员与省政府之间的劳资谈判已僵持近两年。工会核心诉求包括：提高时薪以缩小与公共部门差距、增设偏远地区津贴、增加工作时间及改善师生比例。目前，CPE员工的起薪为每小时21加元，最高级别时薪约28加元，但工会认为这一标准难以吸引和留住人才。政府曾于2024年5月提出五年内加薪12.7%的方案，但遭工会拒绝，认为其未触及结构性矛盾。
罢工导致数万家庭被迫寻找临时托儿方案，但蒙特利尔都市区工会主席Dominique Daigneault表示，300个家长委员会已通过联署信声援罢工，强调这不仅是为劳工权益，更是为维护公共托儿服务体系。有分析人士指出，若谈判持续停滞，魁省可能再现2024年初42万公职人员威胁的无限期罢工潮，进一步冲击教育、医疗等基础服务。